Готови решения на реални трудовоправни казуси в 1 Книга
260
0
17 Май. 2019
Мениджмънт
59% от читателите смятат, че тази статия е полезна
38% от посетителите на сайта ни четат поне 3 статии дневно
41% от редовните ни читатели имат успешен бизнес
38% от посетителите на сайта ни четат поне 3 статии дневно
41% от редовните ни читатели имат успешен бизнес
5
от 1 глас
от 1 глас
Оценка на потребителя
Дори и Вашата фирма да има само 1 заето лице - Вие самите, няма как да избегнете различните дейности във връзка с трудовото право. Най-малкото трябва да плащате осигуровки.
Колкото по-голяма е фирмата обаче, толкова трудовоправните задачи стават все повече и все по сложни. Колкото повече различни служители имате, толкова по-голям е шансът за прецедентни ситуации, с които ТРЗ служителите Ви да се затруднят.
Това, естествено, не означава, че ТРЗ служителите Ви не са добре подготвени. Самата им работа предполага трудности, защото зависи от огромен набор нормативни документи, които непрекъснато се променят. Да не говорим, че неправилното процедиране води до санкции, което поставя ТРЗ служителите под значителен стрес.
Какво можете да направите Вие като работодател, за да им помогнете? Да им осигурявате надеждни помощници с експертни решения на реални казуси от практиката. Защото те нагледно демонстрират как да се действа в конкретни ситуации, за да се избегнат грешки, а оттам - и глоби.
Също толкова важно обаче е тези решения на реални ситуации да са възможно най-актуални.
Подобни актуални експертни решения на казуси от реалната практика ще откриете в Книга за ТРЗ служителя 2019.
В книгата Ви очакват експертните съвети по следните ситуации:
❒ Граждански договор със собственик на ЕООД за работа като международен шофьор
Софтуер за оценка на служителите
Счетоводство и осигуряване за земеделски производители
Ръководство за опитни счетоводители
❒ Процедиране при служител, неявил се за започване на работа заради влизане в болница
❒ Подаване на декларация образец 1 и 6 и плащане на осигуровки след вливане на ООД в АД
❒ Ненормиран работен ден за служител с намалено работно време
❒ Право на обезщетение по чл. 222, ал. 1 за СОЛ с работеща фирма
❒ Попълване на удостоверение А1 за шофьор, който ще извършва дейност в няколко европейски страни
❒ Процедура по подбор на служител при връщане на по-висока длъжност, изпълнявана на предходен етап
❒ Попълване на декларация образец 6 с кодове 5 и 8
и още много!
Колко е полезна тази информация?
Оценете като използвате звездичките
Oценка:
Оценка
5
of 5
- 1 глас.
Статии
Бързи и лесни оценки на служителите - Софтуер
от Biznesidei.bg
04 Януари 2019
Как се представиха служителите Ви през 2018-та? Кои от тях заслужават поощрение? Кои...
Как да задържите най-добрите си служители
от Biznesidei.bg
18 Септември 2018
Ако допреди няколко години пазарът на труда можете да предложи разнообразие от...
Как да дисциплинирате и уволните служители
от Biznesidei.bg
24 Април 2018
Лошата дисциплина сред служителите е един от най-неприятните проблеми пр...
5 сигнала, че преуморявате служителите си
от Biznesidei.bg
24 Ноември 2017
Преумореният човек е неефективен, независимо какво върши. Ако искате неефективни...
Изтеглете БЕЗПЛАТНО Специално Приложение
Успех в старта и управлението на бизнеса: практически съвети.
Абонирайте се за бюлетина на biznesidei.bg и бъдете в крак с тенденциите в бизнеса.
Изтеглете БЕЗПЛАТНО Специално Приложение
Успех в старта и управлението на бизнеса: практически съвети.
Абонирайте се за бюлетина на biznesidei.bg и бъдете в крак с тенденциите в бизнеса.
Последни коментари
5 съвета за по-добри резултати при имейл маркетинга
vav [url=https://mycbdoil.us.com/#]green roads cbd oil[/url] jok [url=https://mycbdoil.us.com/#]benefits of hemp oil for humans[/url]...
Най-важното нещо, което да имате преди да стартирате бизнес
hd xxx clip download lesbian sex dream
4 креативни бизнес идеи или „Как не се сетих?!”
Is there generic cialis buy cialis online buy cialis online without a medical...
Сподели своя коментар0 Коментари