Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките".
Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките". Съгласен съм

3-те най-големи грешки, допускани в лидерството днес

от
630 0 01 Юни. 2017
Лидерство

3-те най-големи грешки, допускани в лидерството днес
59% от читателите смятат, че тази статия е полезна
38% от посетителите на сайта ни четат поне 3 статии дневно
41% от редовните ни читатели имат успешен бизнес

5
от 1 глас
Оценка на потребителя

Най-доброто, което лидерът може да направи за хората си, е да им вдъхне самочувствие, увереност и себеуважение. По този начин той им помага да развият качествата, уменията и представянето си.

Ето защо лидерът е един от най-важните хора в организацията. Той е човекът, който създава позитивната и продуктивна атмосфера. Поради което не бива да си позволява да допуска значителни грешки, защото те се отразяват сериозно и негативно върху кадрите му. 
 
Кои са най-големите грешки в лидерството?
 
1. Критикуването.
 
Вместо да се концрнтрирате върху критикуване, концентрирайте се върху решаването на проблемите, възникнали от грешките. Всеки от нас бърка и, ако сте избрали внимателно хората си, най-вероятно грешката не е резултат от нарочно лошо изпълнение на задълженията, неангажираност или безразличие. Затова можете да сте сигурни, че самият Ви служител е наясно с пропуска си и ще работи за това той да не се повтаря.
 
2. Оплакванията.
 
Не правете грешката да търсите за какво да се оплаквате непрекъснато. По този начин се представяте като жертва и показвате, че не сте във властова позиция. Това намалява нивото на самочувствието и увереността Ви. Вместо да се оплаквате от каквото и да било, действайте в посока коригиране на ситуацията. Насочете усилията си към действия, вместо към говорене.
 

Счетоводство и осигуряване за земеделски производители
Счетоводство и осигуряване за земеделски производители

Повече детайли тук

Книга за счетоводителя - зелена светлина на правилното процедиране
Книга за счетоводителя - зелена светлина на правилното процедиране

Повече детайли тук

Електронно списание 7 дни счетоводство и данъци. Какво ново?
Електронно списание 7 дни счетоводство и данъци. Какво ново?

Повече детайли тук


3. Хуленето.
 
Когато и да говорите лошо за някого от обкръжението си - вън или в компанията, показвате лоша страна на характера си. Точно както оплакванията, това Ви поставя в състояние на жертва. Освен това негативните Ви коментари най-вероятно ще достигнат до ушите на човека, за когото се отнасят, което може да Ви навреди. Давайте добър пример на служителите си, като вместо да критикувате някого зад гърба му, споделите с него в уважителен и откровен разговор върху кои от своите качества или умения следва да поработи.

 
източник: еntrepreneur.com

Tags: лидерствогрешкислужители

Хареса ли Ви тази статия?

Сподели тази статия с вашите приятели в любимата си социална мрежа

Колко е полезна тази информация?

Оценете като използвате звездичките

Oценка:


Оценка 5 of 5 - 1 глас.

Статии

3 капана на лидерството, в които не бива да попадате

от Biznesidei.bg
13 Март 2018
Както всяка дейност и лидерството не изключва възможността да сбъркате някъде,...

17 мисли за лидерството от едни от най-влиятелните лидери в света

от Biznesidei.bg
05 Януари 2018
Да бъдете лидер не е лека задача - изисква усилия, кураж и умения за поемане на...

Лидерските грешки на Уили Уонка

от Biznesidei.bg
31 Март 2016
Независимо дали сте чели "Уили Уонка и шоколадовата фабрика" на Роалд Дал или сте...

Сила и перспектива: Два ключови елемента от лидерството

от Biznesidei.bg
16 Октомври 2015
Най-добри са лидерите, които мислят не само за себе си, но и за другите, показват...

Изтеглете БЕЗПЛАТНО Специално Приложение
Успех в старта и управлението на бизнеса: практически съвети.

Успех в старта и управлението на бизнеса: практически съвети.

Абонирайте се за бюлетина на biznesidei.bg и бъдете в крак с тенденциите в бизнеса.


Да, искам да се абонирам БЕЗПЛАТНО за бюлетина на biznesidei.bg и да получавам новини и съвети от сферата на бизнеса, информация за продукти и услуги.


Сподели своя коментар0 Коментари





Изтеглете БЕЗПЛАТНО Специално Приложение
Успех в старта и управлението на бизнеса: практически съвети.

Успех в старта и управлението на бизнеса: практически съвети.

Абонирайте се за бюлетина на biznesidei.bg и бъдете в крак с тенденциите в бизнеса.





Последни коментари

Кафенета с котки


Имайки предвид, че все повече Котешки кафенета се откриват в Европа обмислям от доста време подобно...

Как да дисциплинирате и уволните служители


Благодаря!...

Какво да и какво да не правите, когато искате повишение


Статията е добра. Повече работа, повече доходи. Само че, не винаги е така. Работодателите и човешките ресурси...


Изтеглете БЕЗПЛАТНО Специално Приложение
"Успех в старта и управлението на бизнеса: практически съвети."

Абонирайте се за бюлетина на biznesidei.bg и бъдете в крак с тенденциите в бизнеса.