Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките".
Този сайт използва т.нар. бисквитки (Cookies), съгласно разпоредбите на Регламент (ЕС) 2016/679 на Европейския парламент и на Съвета, за да Ви осигури най-функционалното посещение на нашия сайт. "Бисквитките" ни помагат да подобряваме съдържанието на сайта, като Ви даваме персонализирано и много по-бързо онлайн изживяване. Те се използват само от нашия сайт и нашите доверени партньори. Кликнете ТУК за подробности относно правилата за "бисквитките". Съгласен съм

Не искайте повишение на заплатата, ако попадате в 1 от тези категории

от
665 0 23 Март. 2018
Кариерно развитие

Не искайте повишение на заплатата, ако попадате в 1 от тези категории
28% от читателите смятат, че тази статия е полезна
56% от посетителите на сайта ни четат поне 3 статии дневно
31% от редовните ни читатели имат успешен бизнес

5
от 1 глас
Оценка на потребителя

За да получите по-висока заплата, обикновено се налага да направите 2 неща: - да я заслужите и - да я поискате.

Без едно от двете, шансовете Ви да изпълните желанието си са много малки. Има един специфичен момент, обаче - ако поискате повишение без да го заслужавате, можете да попречите на бъдещите си шансове да го получите.
 
За да не си направите тази лоша услуга, не искайте по-висока заплата, ако попадате в 1 от тези 3 категории:
 
1. Не е минала и година, откакто сте завършили образование.
 
Поискате ли по-висока заплата, ако работите от само няколко месеца, няма да я получите. Освен, разбира се, в случай че имате страхотен принос за компанията. Ако обаче нещата не стоят така, най-добре е да не прибързвате. Не забравяйте - това, че на Вас Ви трябват повече пари, няма особено значение за фирмата, в която работите. Подписали сте договор за определена сума и докато не покажете значителни резултати, няма основания да Ви плащат повече. Ако заплащането не Ви устройва и смятате, че не взимате достатъчно, направете малко проучване и вижте какво получават като възнаграждение връстниците Ви в подобна на Вашата ситуация. Ако това не Ви убеди, Вашият шанс е да потърсите работа другаде. Но без опит надали ще Ви предложат по-значително възнаграждение.
 
2. Работата Ви не се е променила въобще.
 
Ако непрекъснато вършите едно и също и задълженията Ви не са се умножили, няма причина да искате повече пари. В крайна сметка и приносът Ви не се е повишил. Имайте предвид, че дори и да сте работили за същата заплата в сравнително дългосрочен период, това не е достатъчен аргумент възнаграждението Ви да се промени. Ако искате все пак да взимате повече пари, можете да поискате да Ви възложат повече задължения.
 

Клуб РС Издателство – Програма Минимум
Клуб РС Издателство – Програма Минимум

Повече детайли тук

Сборник закони за труда 2018
Сборник закони за труда 2018

Повече детайли тук

Защита на личните данни: наръчник за счетоводители и ТРЗ служители
Защита на личните данни: наръчник за счетоводители и ТРЗ служители

Повече детайли тук


3. Не сте донесли никакви печалби на фирмата.
 
Всичко тук опира до аргументацията, която ще представите, за да получите повишение. Ако не можете да докажете, че фирмата печели повече в резултат на Вашата работа, искането Ви няма да бъде прието. Преди да поискате повече пари, налага се да покажете, че правите повече пари от преди. Не е задължително да сте маркетолог и работата Ви да има директно финансово изражение. Представете си, че се занимавате с човешки ресурси. Ако служителите, с които работите, показват по-висока производителност, мотивация и резултати от работата си, това вече е финансово изражение на усилията Ви. Защото от една страна пести пари на фирмата (от по-голямата производителност), от друга - печели такива (от по-добрите резултати на служителите).

Какво още да не правите, ако искате повишение, вижте тук >>>
 
източник: entrepreneur.com

Tags: възнаграждениена работаповишение на заплатата

Хареса ли Ви тази статия?

Сподели тази статия с вашите приятели в любимата си социална мрежа

Колко е полезна тази информация?

Оценете като използвате звездичките

Oценка:


Оценка 5 of 5 - 1 глас.

Статии

3 типа хора, които губят времето Ви на работа, и как да се справите с тях

от Biznesidei.bg
16 Ноември 2017
За да имате по-висока продуктивност не е достатъчно да сте концентрирани и...

4 причини за отлагането на работата и мерките, с които да го неутрализирате

от Biznesidei.bg
17 Май 2017
Ако сте от онези хора, които искат още 5 свободни минутки, преди да се заемат с...

Приятелството на работа може да продобри кариерата Ви

от Йоана Антонова
15 Юли 2014
Приятелствата между колеги нерядко се оказват ключа към това младите служителите...

6 начина да сте по-щастливи на работа

от Йоана Антонова
07 Юли 2014
И кариерата, и личния живот играят важна роля в това как се чувстват служителите....

Изтеглете БЕЗПЛАТНО Специално Приложение
Успех в старта и управлението на бизнеса: практически съвети.

Успех в старта и управлението на бизнеса: практически съвети.

Абонирайте се за бюлетина на biznesidei.bg и бъдете в крак с тенденциите в бизнеса.


Да, искам да се абонирам БЕЗПЛАТНО за бюлетина на biznesidei.bg и да получавам новини и съвети от сферата на бизнеса, информация за продукти и услуги.


Сподели своя коментар0 Коментари





Изтеглете БЕЗПЛАТНО Специално Приложение
Успех в старта и управлението на бизнеса: практически съвети.

Успех в старта и управлението на бизнеса: практически съвети.

Абонирайте се за бюлетина на biznesidei.bg и бъдете в крак с тенденциите в бизнеса.





Последни коментари

Идея за надомна работа: Сгъване на кутии за фирми, които използват такива


Валидна ли е още обявата интересувам се моля пишете ми...

Кодекс на труда и още 12 ТРЗ закони и наредби, които работодателят трябва да спазва


димитрина...

Идея за надомна работа: Сгъване на кутии за фирми, които използват такива


Интересувам се от работата,моля пишете ми на лични.За сгъването на кутиите става въпрос....


Изтеглете БЕЗПЛАТНО Специално Приложение
"Успех в старта и управлението на бизнеса: практически съвети."

Абонирайте се за бюлетина на biznesidei.bg и бъдете в крак с тенденциите в бизнеса.